Pendidikan

Strategi Rekrutmen Pejabat Struktural di Perguruan Tinggi

Generated by AI ✨

Deskripsi Buku

singkat buku ini Buku "Strategi Rekrutmenn Pejabat Struktural di Perguruan Tinggi" oleh Ir. Muh. Rizal S, ST., S.AN., M.Pd., IPM, merupakan panduan komprehensif bagi para pemangku kepentingan dalam proses rekrutmen pejabat struktural di institusi pendidikan tinggi. Buku ini memuat analisis mendalam tentang sanksi pelanggaran hak cipta dalam Undang-Undang No. 28 Tahun 2014, yang memberikan penjelasan mengenai sanksi pidana bagi pelanggaran hak ekonomi. Bab pertama membahas konsep dasar kepegawaian, sumber hukum, jenis dan kedudukan pegawai negeri sipil, serta sistem kepegawaian di lingkungan perguruan tinggi. Bab kedua mengupas pengembangan karir kepegawaian, mulai dari definisi hingga model pengembangan karir. Bab ketiga dan keempat membahas strategi rekrutmen pejabat struktural, mulai dari perencanaan rekrutmen, proses rekrutmen, hingga tahapan rekrutmen yang mendetail. Bab kelima mengkaji strategi rekrutmen secara lebih mendalam, termasuk pengembangan branding perguruan tinggi, penyusunan profil jabatan, peningkatan transparansi dan akuntabilitas, serta penggunaan metode dan teknik seleksi yang efektif. Buku ini dirancang untuk memberikan wawasan yang luas dan praktis bagi para rekrutmen, serta para pemangku kepentingan dalam proses rekrutmen pejabat struktural di perguruan tinggi.