Kehadiran buku ini sangat diharapkan dapat menambah dan melengkapi khasanah buku ilmu pendidikan yang telah ada pada masyaraka. Peningkatan mutu pendidikan salah satunya dapat dilakukan melalui peningkatan kinerja guru. Kinerja guru merupakan perilaku kerja guru dalam melaksanakan tugas dan tanggung jawabnya secara efektif dan efisien. Secara konseptual, teoritis dan empiris dalam buku ini sudah dipaparkan secara luas beberapa faktor yang dapat mempengaruhi peningkatan kinerja guru. Faktor-faktor yang diuraikan pada buku ini adalah servant leadership, motivasi kerja dan lingkungan kerja. Setelah dilakukan pengujian secara empiris dengan unit analisis guru SDN di Lampung Tengah dapat disimpulkan upaya peningkatan guru dapat dilakukan melalui kepemimpinan yang selalu melayani, motivasi kerja guru yang tinggi dan adanya lingkungan kerja guru yang kondusif. Semoga buku mampu memberikan manfaat yang sangat berarti bagi guru, kepala sekolah, pengawas sekolah dan pengelola pendidikan dalam upaya peningkatan kinerja guru.
Unduh untuk perangkat lain:
Jadilah yang pertama memberikan ulasan!
Bukunya bagus banget!
Lorem ipsum dolor, sit amet consectetur adipisicing elit. Aliquam nulla iusto repellat qui, soluta laborum deserunt quis veritatis reprehenderit sint assumenda natus officiis! Nesciunt nisi eius rem dolor placeat consectetur.
Isinya daging semua cuy! Recomended.