Buku Manajemen Sumber Daya Manusia membahas dasar-dasar pengelolaan tenaga kerja dalam organisasi, mulai dari sejarah, fungsi, hingga tujuan MSDM. Materi mencakup perencanaan kebutuhan SDM, proses pengadaan dan seleksi, serta analisis pekerjaan sebagai dasar perencanaan. Pembaca juga diperkenalkan pada konsep organisasi, iklim organisasi, berbagai teori kepemimpinan, dan faktor-faktor yang memengaruhi kepuasan kerja.
Unduh untuk perangkat lain: